حقوق نجومی برای این بازنشسته ها/ کدام بازنشسته ها بالای ۱۰۰میلیون حقوق می گیرند؟
حقوق ۱۲۰ میلیون تومانی بازنشستگان تأمین اجتماعی برای همه مستمریبگیران قابل دریافت نیست و رسیدن به چنین رقمی به سابقه بیمه، دستمزد مشمول بیمه و سطح حق بیمه پرداختی در دوران اشتغال بستگی دارد.
رقمهای بالای مستمری بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ بار دیگر مورد توجه قرار گرفته است؛ با این حال، حقوق ۱۲۰ میلیون تومانی بازنشستگان را نباید به عنوان دریافتی معمول این گروه در نظر گرفت. مستمری بیشتر بازنشستگان فاصله قابل توجهی با این رقم دارد و سقفهای بالا تنها برای افرادی مطرح است که در دوران اشتغال، بهویژه سالهای پایانی، دستمزد مشمول بیمه بالایی داشتهاند.
حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در سال ۱۴۰۵ چقدر افزایش یافت؟
سازمان تأمین اجتماعی در سال ۱۴۰۵ برای حداقلبگیران افزایش ۶۰ درصدی را اعمال کرده است. مستمری حداقلبگیران پس از این افزایش به ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار و ۵۵۰ تومان رسیده است.
برای بازنشستگان سایر سطوح نیز افزایش مستمری ۴۵ درصد به همراه مبلغ ثابت یک میلیون و ۵۵۸ هزار و ۶۴۷ تومان در نظر گرفته شده است. سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرده که با در نظر گرفتن گروههای مختلف، متوسط افزایش مستمریها حدود ۵۰ درصد بوده است.
بنابراین نمیتوان یک رقم واحد را به عنوان حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی ۱۴۰۵ اعلام کرد؛ چرا که مستمری افراد با توجه به سوابق و دستمزد مبنای بیمه متفاوت است.
سابقه بیمه چه تأثیری بر مستمری دارد؟
سابقه پرداخت حق بیمه یکی از متغیرهای مهم در محاسبه مستمری بازنشستگی است. هرچه سابقه و میانگین دستمزد مشمول بیمه فرد بالاتر باشد، امکان برخورداری از مستمری بیشتری نیز افزایش پیدا میکند.
با این حال، صرف داشتن سابقه طولانی به معنای دریافت حقوقهای بسیار بالا نیست. دستمزد مشمول بیمه در سالهای پایانی اشتغال نیز نقش مهمی در میزان مستمری دارد.
به همین دلیل، دو فرد با سابقه بیمه مشابه ممکن است مستمریهای متفاوتی دریافت کنند؛ زیرا مبنای دستمزد و حق بیمه پرداختی آنها یکسان نبوده است.
حقوق ۱۲۰ میلیون تومانی بازنشستگان چگونه ممکن است؟
عدد ۱۲۰ میلیون تومان را باید در چارچوب سقف مستمری و شرایط خاص بررسی کرد، نه به عنوان حقوق رایج بازنشستگان.
برای رسیدن به چنین سطحی از مستمری، فرد باید در دوران اشتغال از دستمزد مشمول بیمه بسیار بالایی برخوردار بوده و متناسب با آن، حق بیمه پرداخت کرده باشد.
به عبارت دیگر، نمیتوان با افزایش صوری حقوق در ماههای پایانی یا بدون پرداخت حق بیمه متناسب، انتظار مستمری ۱۲۰ میلیون تومانی داشت.
مبنای محاسبه مستمری، سابقه بیمه و دستمزد مشمول بیمه است؛ نه صرفاً مبلغ حقوقی که فرد در آخرین فیشهای شغلی خود دریافت میکرده است.
مزایای جانبی چقدر به حقوق بازنشستگان اضافه میشود؟
دریافتی نهایی برخی بازنشستگان علاوه بر مستمری اصلی، شامل مزایای جانبی نیز میشود. البته همه این مبالغ برای تمام مستمریبگیران یکسان نیست و پرداخت آنها به شرایط فرد بستگی دارد.
بر اساس اعلام سازمان تأمین اجتماعی، در سال ۱۴۰۵:
| مزایا | مبلغ ماهانه |
|---|---|
| کمکهزینه مسکن | ۲۷۰ هزار تومان |
| کمک به تأمین معیشت | ۶۰۰ هزار تومان |
| کمکهزینه عائلهمندی | حدود ۲ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان |
| کمکهزینه اولاد | حدود ۱ میلیون و ۷۱۹ هزار تومان برای هر فرزند |
سازمان تأمین اجتماعی تأکید کرده است که کمکهزینه مسکن و کمک معیشت در سال ۱۴۰۵ حذف نشدهاند، اما نسبت به سال قبل افزایش نیافتهاند. همچنین پرداخت عائلهمندی و اولاد برای مستمریبگیران غیردولتی در چارچوب منابع سازمان انجام میشود و جزو تعهدات اصلی قانونی سازمان محسوب نمیشود.
آیا همه بازنشستگان میتوانند حقوق ۱۲۰ میلیون تومانی بگیرند؟
خیر. حقوق ۱۲۰ میلیون تومانی بازنشستگان تأمین اجتماعی یک رقم عمومی نیست.
برای نزدیک شدن به چنین سطحی از مستمری، فرد باید شرایط خاصی از نظر دستمزد مشمول بیمه و سوابق داشته باشد. بنابراین نمیتوان گفت هر فردی با ۳۰ یا حتی سابقه بیشتر، الزاماً به این میزان مستمری خواهد رسید.
در واقع، سابقه بیمه به تنهایی تعیینکننده نیست و میانگین دستمزد مشمول کسر حق بیمه نیز در تعیین مستمری اهمیت اساسی دارد.
تکلیف متناسبسازی حقوق بازنشستگان چه شد؟
در سال ۱۴۰۵ سومین و آخرین مرحله متناسبسازی نیز برای بازنشستگان مشمول اجرا شده است. طبق توضیحات سازمان تأمین اجتماعی، این طرح طی سه مرحله اجرا شد و در سال جاری ۳۰ درصد باقیمانده نیز تکمیل شد.
این افزایش نیز برای همه افراد مبلغ یکسانی ایجاد نمیکند و میزان آن با توجه به وضعیت مستمری هر فرد محاسبه میشود.
